HR-Connect

Soutien au tuteur

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Les tuteurs encadrant un nouvel arrivant peuvent avoir besoin d’un coup de pouce. Fournissez-leur les outils nécessaires pour accomplir leur tâche de manière optimale.
Inscrivez-les au trajet tutorat

Le trajet tutorat suivi dans son intégralité, c'est-à-dire les 4 modules, donne droit au congé-éducation payé. Les formations peuvent aussi être suivies indépendamment les unes des autres.  

  • Formation instructeur d’entreprise
  • Travailler ergonomiquement (pour électriciens)
  • Technologies innovantes
  • Formation en sécurité (choix entre VCA – formation de base et Travailler en sécurité aux installations électriques à haute tension)
Montrez-leur les films reprenant les conseils aux tuteurs
Valider les compétences

Si vous estimez que votre tuteur a les compétences requises pour remplir ce rôle, faites-les valider pour renforcer sa motivation et également pour répondre aux exigences du monde de la formation lorsque vous accueillez un jeune en formation.
Pour cela, inscrivez votre tuteur à une épreuve de validation des compétences. Cela ne dure qu’une demi-journée.

L'e-coaching Volta 

Pour votre personnel néerlandophone ou bi-multilingue, leurs compétences en matière de coaching et de communication en ligne peuvent être renforcée grâce à l'e-coaching de Volta.

Six modules qui peuvent être consultés et revus séparément en fonction de la situation et des besoins. Quand on veut et au rythme de chacun ! 

Ils proposent une combinaison de théorie, de trucs et astuces, d'exercices et de checklists à imprimer. Rendez-vous sur e-coaching ou cliquez directement sur le module de votre choix !

Attention, ils sont disponibles uniquement en néerlandais.

Les modules :
  • Motiver
  • Comportement adéquat au travail
  • Former et accompagner les autres
  • Comment construire une relation de confiance avec les collaborateurs ?
  • Communiquer de façon claire, avec des résultats
  • Prendre la bonne direction et obtenir de bons résultats