Bien qu'il existe quelques exceptions, c'est effectivement obligatoire depuis le 15 avril 2023 et cela concerne employeurs, travailleurs, tout comme les indépendants.
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Bien qu'il existe quelques exceptions, c'est effectivement obligatoire depuis le 15 avril 2023 et cela concerne employeurs, travailleurs, tout comme les indépendants.